Где кроме аптеки может работать провизор: Профессия «Провизор»

Кем и где может работать провизор кроме аптеки — куда устроиться на работу

Провизор — это специалист с дипломом, подтверждающим освоение программы высшего фармацевтического образования, который может работать в сфере производства, хранения и отпуска лекарственных препаратов.

Карьерный рост внутри аптеки

Оценивая возможности карьерного роста в аптеке важно понимать, крупная ли это сеть или одиночная организация

В крупных сетях

В крупных сетях возможностей для карьерного роста больше — вероятность открытия новых филиалов, в которых требуются руководители, выше. Часто на должность выбирают сотрудников из собственной сети, которые проявили себя ранее и имеют опыт работы внутри организации, знакомых с принципами и особенностями ее работы.

В небольших аптечных организациях с повышением может быть сложнее, особенно если руководит аптекой её владелец. Он может несколько лет работать на своём месте, не оставляя возможности для повышения сотрудников.

Рассмотрим основные должности в аптеке, на которых может работать провизор:

• Консультант торгового зала. Эта должность может встречаться в аптеках с открытой выкладкой или с большим выбором уходовых и косметических средств, медицинских приборов.
• Специалист первого стола (Фармацевт/провизор). «Базовая» должность, на которой могут работать специалисты, соответственно, с фармацевтическим средним или высшим образованием.
• Старший провизор. На эту должность назначают провизоров с опытом административной работы и хорошо знающих принципы работы аптеки. Иногда старший провизор курирует работу сразу нескольких аптек.
• Заведующий отделом. Должность представлена в крупных аптеках, в которых есть разделение по отделам.
• Заместитель заведующего. Во многом должностные обязанности заместителя совпадают с обязанностями заведующего аптекой, которому он подчиняется. Выполняет функции заведующего аптекой в его отсутствие.
• Заведующий аптекой. Непосредственно руководит аптекой в соответствии с действующим законодательством, осуществляет рациональное использование ресурсов аптеки, организует работу по кадровому планированию, обучению и оценке квалификации сотрудников и другое.
• Руководитель группы аптек (РГА). Руководит несколькими аптеками в своем подчинении. Должен обладать высокими организаторскими способностями, анализировать результаты работы и формировать верную стратегию развития.

Таким образом, провизор может начать свой карьерный путь с работы специалиста «первого стола», а уже через несколько лет продолжить его в качестве заведующего аптекой или даже руководителя группы аптек.

Где можно приложить свои знания, умения и навыки?

Если специалист не видит для себя развития в рамках аптеки, можно задуматься об альтернативных вариантах и пойти работать с другими направлениями фармацевтической отрасли. Рассмотрим их подробнее.

Химик-аналитик на производстве или лаборатории

Наличие знаний в направлении биохимии, химии и токсикологии, а также умение работать с лабораторно-диагностическим оборудованием дают возможности устроиться в биохимические или аналитические лаборатории.

Что может делать химик-аналитик?

Рабочие обязанности зависят от лаборатории, в которой работает специалист: они могут разниться в зависимости от профиля работы. Например, потребности лаборатории при разработке препарата будут отличаться от лаборатории на производстве.

Химик-аналитик производства может участвовать в организации и последующем контроле производства фармацевтических субстанций, наблюдении за соблюдением технологии производства в соответствии с СОП организации, технологических регламентов и инструкций. В этом случае специалист проверяет соблюдение производственным персоналом норм по охране труда, промышленной санитарии, требований контроля качества лекарственных средств (GMP), норм расходов материала и сырья при производстве и так далее.

Специалист обучает производственный персонал, заполняет документацию, участвует в подготовке и внедрении технологических процессов.

Специалист этого профиля должен иметь высшее фармацевтическое образование, в идеале по направлению технологии фармацевтического производства. Он должен хорошо ориентироваться в правилах GMP и организации производства. Желательно иметь пройденные курсы повышения квалификации по организации производства в соответствии с требованиями GMP.

Координатор клинических исследований, монитор, специалист по клиническим исследованиям

Координатор клинических исследований (названия, которые можно встретить: «монитор», «CRA — Clinical research associate», «монитор исследований» и другие) — это сотрудник, который координирует проведение клинических испытаний согласно их протоколу.

В ходе своей работы специалист проводит отбор исследовательских центров и проводит их поддержку, готовит документацию для проведения исследований, проводит визиты на различных стадиях исследований, предоставляет отчетность и так далее.

Как правило, от сотрудника такого профиля требуется высшее фармацевтическое образование, высокая организованность. Широкий круг обязанностей требует постоянного обучения и совершенствования знаний. Специалист клинических исследований должен разбираться в токсикологических, фармакокинетических и фармакогенетических характеристиках лекарств, понимать принципы биоэквивалентности и уверенно ориентироваться в стандартах GXP, в частности лабораторной (GLP) и клинической (GCL) практики.

Часто весомым требованием к специалисту является свободное владение английским языком.

Менеджер по регистрации лекарственных препаратов или медицинских изделий

Такой специалист отвечает за координацию процесса регистрации лекарственных препаратов и медицинских изделий.

В него входит подготовка, сбор, контроль и подача документов для формирования регистрационного досье. Для этого необходимо взаимодействовать со структурными подразделениями компании и государственными ведомствами.

Регистрация ЛС и медицинских изделий может проводиться как в России, так и зарубежом — специалисту нужны знания правилам регистрации как в РФ, так и в других странах (Европа, США и другие). В случае, если регистрация происходит в зарубежных странах, необходимо знание иностранных языков.

Медицинский представитель

Медицинские представители сейчас весьма востребованы, что объяснимо активным развитием фармацевтического рынка. В их обязанности входит продвижение лекарственных препаратов и медицинских изделий в аптеках и медицинских учреждениях.

Провизоры могут заниматься организацией и участием в различных конференциях, участвовать в фармацевтических и медицинских выставках, обучающих мероприятиях для первостольников и врачей.

Для специалиста на такой должности важны развитые коммуникативные навыки, навыки презентации и публичных выступлений, умение анализировать, структурировать информацию.

Менеджеры по продукту

Менеджер по продукту занимается выводом продукта или усилением его позиции на существующих рынках с целью получения максимальной прибыли.

Менеджер по продукту в фармацевтической компании может заниматься как стратегией вывода нового продукта на рынок, так и уже существующего. Для этого специалист анализирует рынок, определяет целевую аудиторию, создает бизнес-план, продумывает политику ценообразования, планирует производство и так далее.

Специалисты этого профиля могут участвовать в проведении презентаций и тренингов, семинаров и конференций. Они обучают потребителей особенностям работы с продукцией, разрабатывают рекламные материалы для ее продвижения.

Во многом то, как и что об этом продукте будут знать клиент, специалист первого стола, врач, зависит именно от этого человека.

Какие навыки требуются такому специалисту? Знание фармацевтического рынка и умение его анализировать, знания в сфере маркетинга, творческое мышление, навыки планирования, ведения переговоров, публичных выступлений, умение работать в режиме многозадачности и другие.

Специалист по тендерам

Тендер — это один из способов совершать закупки. В этом случае заказчик объявляет о своей потребности в услуге или товаре, а потенциальные исполнители предлагают свои условия решения задачи или просто торгуются (кто предложить меньшую цену, тот и получит заказ).

Специалист по тендерам — сотрудник компании, который отвечает за проведение таких торгов. Он изучает ситуацию на специализированных площадках, занимается поиском аукционов и конкурсов и определяет рациональность участия в них, составляет заявки на участие, контролирует проведение торгов.

Для работы в сфере государственных закупок провизор должен знать особенности Федеральных законов 44-ФЗ и 223-ФЗ, уметь работать с электронными торговыми площадками, обладать аналитическим складом ума и прогнозированием.

Преподаватель, тренинг-менеджер

Специалист с фармацевтическим образованием может получить последипломное образование, например, закончить аспирантуру и получить право на преподавание в ВУЗе или колледже.

Также во многих крупных аптечных сетях существуют учебные центры или отделы, которые занимаются обучением сотрудников. Это может быть обучение новичков (наставничество) и опытных сотрудников (развитие soft-skills — например навыков продаж, и hard-skills — знание препаратов).

В сфере обучения важно иметь навыки презентации, публичных выступлений, поиска и структурирования информации.

Как перейти в другую профессию?

Решение сменить работу и, возможно, профессиональное поле деятельности — это большой шаг, требующий решимости и ответственности. Нужно понимать, что зачастую освоение новой профессии требует от соискателя определенных навыков и компетенций.

К этому нужно быть готовым и, найдя для себя новое направление в работе, приступить к поиску и изучению новой информации, курсов повышения квалификации и переподготовки, овладению иностранными языками.

Если пример какого-то человека является вдохновляющим, полезно задать ему интересующие вопросы, попросить поделиться опытом.

Понимание, что этот процесс может быть длительным и требовать терпения, позволит сделать переход к другой должности комфортным и интересным.

Где может сделать карьеру фармацевт? Обзор возможных вариантов трудоустройства для специалистов с фармацевтическим образованием

Куда можно устроиться на работу, получив специальность фармацевта или провизора? Самый очевидный ответ — аптека или фармацевтическое предприятие. Нередко, съев за годы обучения не один пуд соли, сточив зубы о гранит науки, выпускники фармацевтических вузов не идут работать по специальности в соответствии с дипломом. Или же, проработав некоторое время в аптеке провизором или на фармпредприятии, ищут себя в других сферах. Каковы возможные причины того, что фармацевты идут работать не по специальности, и где еще они могут применить свои профессиональные знания и навыки? Прежде всего обозначенные вопросы сводятся к пониманию того, является ли престижной профессия провизора/фармацевта в Украине, хорошо ли она оплачивается и каковы варианты развития для специалистов, получивших среднее специальное или высшее фармацевтическое образование. Чтобы разобраться в этой теме, редакция «Еженедельника АПТЕКА» обратилась к Андрею Анучину, директору агентства «Фарма Персонал», которое специализируется на подборе сотрудников для фармацевтического бизнеса.

БЫТЬ ИЛИ НЕ БЫТЬ ФАРМАЦЕВТОМ?

По словам А. Анучина, сегодня действительно наблюдается большая текучесть кадров в аптеках, и многие молодые люди, получив фармацевтическое образование, не идут работать провизором, а ищут себя в других сферах. Почему так происходит? Одна из основных причин — низкая заработная плата, конечно же, относительно уровня оплаты труда специалистов, занятых в других сферах фарминдустрии. Так, заработная плата провизора первого стола может варьировать от 2 до 6 тыс. грн. в месяц. Безусловно, многое зависит от расположения торговой точки, товаро­оборота, количества посетителей и покупателей. В аптеках с благоприятным расположением, широкой линейкой ассортимента сотрудники первого стола имеют возможность получать более высокую заработную плату по сравнению с аптеками, которые расположены в менее «проходных» местах, тем более в провинциальных городах и селах.

Похожая ситуация наблюдается и на фармпроизводстве. Рядовые позиции, на которые приходят специалисты с фармацевтическим образованием, как правило, также невысоко оплачиваются относительно уровня оплаты труда специалистов с таким же образованием, работающих в других сферах фармбизнеса (например в сфере продвижения).

Таким образом, стремление к повышению уровня дохода может сподвигнуть фармацевта искать себя в смежных отраслях, где он сможет зарабатывать больше. Однако, с точки зрения А. Анучина, прежде чем принять решение о смене профессии, важно учитывать ряд тенденций, прослеживающихся на фармрынке, а именно — активный рост украинского фармрынка, а также развитие аптечных сетей и предприятий по производству фармацевтической продукции.

АРГУМЕНТЫ «ЗА»

Во-первых, идет процесс консолидации розничного сегмента. Многие аптечные сети укрупняются, открывают новые филиалы, скупают одиночные торговые точки. Прослеживается тенденция к повышению уровня оплаты труда сотрудников аптек. Так, по предварительным данным агентства «Фарма Персонал», за 2016 г. в среднем по Украине в аптечном сегменте заработная плата (в гривне) увеличилась на 15%. Для сравнения, заработная плата сотрудников фармкомпаний в гривне за этот период повысилась на 11,5%. Таким образом, в аптечном сегменте заработная плата повышается быстрее.

Это может быть связано с высокой текучестью кадров в этой сфере. Поэтому руководителям или собственникам аптечных сетей необходимо повышать заработную плату, чтобы удерживать и мотивировать своих сотрудников.

Во-вторых, активно развиваются украинские производители. Кризис 2014–2015 гг. значимо повлиял на структуру рынка. Многие импортные препараты привязаны к валюте, поэтому во время существенной девальвации гривни они значительно выросли в цене. Это способствовало увеличению доли потребления более доступных по цене отечественных препаратов. Таким образом, в период кризиса украинские компании получили некоторые преимущества для укреп­ления своих позиций на рынке. Многие из них нарастили мощности как в сфере производства, так и продвижения. Для этого, безусловно, нужны кадры, а их зачастую не хватает, особенно это касается производственного персонала. По словам А. Анучина, ощущается большой дефицит кадров в этой сфере и, как ожидается, уровень заработной платы будет повышаться.

Также эксперт обратил внимание, что украинские фармацевты могут быть весьма востребованы в соседних странах. Очень перспективны в этом плане Польша, Чехия, страны Прибалтики (Литва, Латвия, Эстония), поскольку у них наблюдается большой дефицит кадров в аптечном сегменте вследствие оттока собственных специалистов в другие страны. Кроме того, недавно Европейский парламент утвердил безвизовый режим для Украины, а значит, все меньше препятствий остается для того, чтобы украинские специалисты уезжали за границу.

Итак, прежде чем менять сферу деятельности, важно учитывать, что:

• фармрынок активно растет, и специалисты с фармацевтическим образованиям нужны как в аптеках, так и на фармпроизводстве;
• наблюдается тенденция к повышению заработной платы и в аптечном сегменте, и в сфере производства фармпродукции (как ожидается, в ближайшем будущем этот тренд будет сохраняться).

Безусловно, решение о смене сферы деятельности может быть обусловлено не только материальным фактором. Возможно, молодой специалист получил диплом о фармацевтическом образовании, но сама суть работы сотрудника первого стола или на производстве препаратов оказалась не по душе. В таком случае есть немало возможностей, где можно развиваться и применять свои профессиональные знания в других сферах фарминдустрии.

ГДЕ ЕЩЕ МОЖНО ПРИМЕНИТЬ ДИПЛОМ О ФАРМАЦЕВТИЧЕСКОМ ОБРАЗОВАНИИ?

Мы привыкли думать, что фармацевт работает в аптеке и на производстве. Но есть и другие участники процесса разработки и реализации лекарственных средств, где нужны специалисты с фармацевтическим образованием.

Так, жизненный цикл лекарственного средства начинается на этапе исследований и разработок. Затем следует производство. Но прежде чем попасть на полки аптек, он попадает к дистрибьюторам (на склады), которые занимаются распределением закупленной у производителей продукции в розницу, где его может приобрести конечный потребитель. Кроме того, в цепочке от производства до покупки катализатором продаж является служба промоции. Она включает отдел маркетинга, который разрабатывает рекламные сообщения, определяет каналы продвижения, изучает спрос на рынке и т.п., а также службу продаж, которая доносит информацию о препаратах, тем самым стимулируя процесс закупки и продаж.

Специалисты с фармацевтическим образованием востребованы на каждом из этих этапов.

Рассмотрим более подробно такие сферы, как исследования и разработка, дистрибуция, а также промоция препаратов с точки зрения перспектив трудоустройства специалиста с фармацевтическим образованием.

… В СФЕРЕ ИССЛЕДОВАНИЙ И РАЗРАБОТОК

Рынок клинических исследований — это отдельная сфера, на которой специализируются клинические исследовательские организации (Clinical Research Organizations — CRO). В Украине присутствует большое количество (около 40) международных компаний, которые занимаются клиническими исследованиями. Одна из ключевых специальностей в CRO — специалист по клиническим исследованиям (Clinical Research Associate). Он взаимодействует с врачами, которые проводят исследования, контролирует процесс ведения протоколов исследований лекарственных средств. В этой должности специалисты с фармацевтическим образованием пользуются большим спросом. Также специалисты с фармацевтическим образованием могут работать в CRO ассистентом клинических исследований (Clinical Trial Assistant).

Однако важно учитывать, что одним из главных условий работы в этих должностях является знание английского языка, поскольку по большому счету это международная работа. Один специалист при исследовании того или иного препарата может курировать несколько клиник не только в Украине, но и за рубежом. Кроме того, протоколы исследований ведутся на английском языке. Эта работа также связана с большим количеством командировок — в разные страны, клиники, на конференции. В то же время труд специалистов по клиническим исследованиям высоко оплачивается — средняя заработная плата на рынке Украины составляет порядка 1,5 тыс. дол. США в месяц.

… В СЕГМЕНТЕ ДИСТРИБУЦИИ

В Украине работает много дистрибьюторов, и крупных, и небольших компаний, где специалисты с фармацевтическим образованием также востребованы. Например, на позиции менеджера по продажам. Эта работа предполагает общение с аптеками, выяснение потребностей клиента, стимулирование и сопровождение закупок, осуществление контроля выполнения доставки и т. п. Иногда требуются навыки активных продаж. Чем больше сотрудник знает о лекарственных средствах, тем он более востребован. Заработная плата в такой должности, как правило, выше заработной платы провизора в аптеке примерно в 2 раза.

…В СФЕРЕ ПРОМОЦИИ

Существует огромный пласт позиций, связанных с промоцией лекарственных средств. Стимулирование спроса — очень важная задача, ведь если на рынке о препарате не знают — врачи, аптеки, пациенты — он так и останется лежать на складах.

Многие зарубежные и отечественные фармкомпании имеют собственную службу продаж, в которую входят внешняя служба (Sales Force) и отдел маркетинга. Некоторые компании предоставляют аутсорсинговые услуги по маркетированию препаратов международных компаний, не имеющих представительства в Украине. По подсчетам компании «Фарма Персонал», в Украине работает около 200 промоционных команд (аутсорсинговых, отечественных, зарубежных компаний). Сегодня в Украине работает около 10 тыс. медицинских представителей. Еще порядка 7 тыс. человек — сотрудники бэк-офиса: руководители, административный персонал, бухгалтерия, юристы и т.п. То есть всего в сфере промоции занято около 17 тыс. человек.

Профессиональные знания позволяют специалистам с фармацевтическим образованием работать во внешней службе. Они весьма востребованы в этой сфере, особенно в последнее время, поскольку все меньше врачей стремятся работать медпредставителями, что связано с развитием частной медицины. Перспективы для профессионального роста, и, конечно же, материальная составляющая повышаются с получением новой позиции на более высоком уровне. Так, если средняя зарплата медпредставителя составляет около 13 тыс. грн. в месяц (за вычетом налогов и взносов), то заработная плата регионального менеджера — около 25 тыс. грн. Все зависит от желания работать (мотивации), компетенций (способностей) и работоспособности (энергии).

Таким образом, в фармбизнесе существует немало альтернативных вариантов трудоустройства для специалистов с фармацевтическим образованием.

В ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Востребованность специалистов с фармацевтическим образованием не только не угасает, но даже повышается, чему способствует развитие украинского фармрынка. Кроме того, в фармбизнесе так много разных компаний, работодателей, позиций, что возможности для развития и раскрытия своего потенциала почти неисчерпаемы.

У агентства «Фарма Персонал» за годы работы накопилось много кейсов, когда с переменой сферы деятельности и выходом на новую работу в лучшую сторону меняется не только материальное состояние соискателя, но и он с новой стороны раскрывается в новой должности или находит работу, которая подходит больше (по душе).

Фармрынок похож на большой муравейник. На первый взгляд кажется, что перемещения персонала хаотичны. Но на самом деле они попадают в иерархичную структуру с четкой организацией, бизнес-целями, понятием функционала в каждой должности. Фармрынок с этой точки зрения очень упорядочен.

Он также очень конкурентный. Существует большое количество игроков в каждом сегменте, где ключевую роль играют грамотно выстроенная маркетинговая стратегия, коммуникации с конечным потребителем, ценовая политика, соблюдение стандартов качества на каждом этапе жизненного цикла лекарственного средства (производства, дистрибуции, хранения). Все эти факторы способствуют исключению из игры недобросовестных или неэтичных отношений на рынке. С этой точки зрения профессии, связанные с созданием и реализацией лекарственных средств, служат благородной цели — сохранению и улучшению здоровья.

Пресс-служба «Еженедельника АПТЕКА»

Альтернативная профессия для фармацевтов

Фармацевт — отличная работа для тех, кто увлекается химией и медицинскими исследованиями, а также идея помогать людям чувствовать себя лучше с помощью лекарств. Получение необходимой степени доктора философии. требует времени и представляет собой напряженный процесс, который может заставить студента усомниться в своей решимости окончить фармацевтическую школу, но проявить настойчивость. Им обещают отличные зарплаты и возможность помочь людям понять, как лекарства помогают им поддерживать качество жизни.

Однако у фармацевта не всегда все идет так, как должно, из-за решений, принимаемых на более высоком уровне в корпоративной организации, плохих условий труда, большой конкуренции за несколько рабочих мест в некоторых регионах и обязанностей, которые выходят за рамки обязанности фармацевта. Именно тогда альтернативная карьера для фармацевтов начинает звучать как хорошая идея. Вот некоторые из альтернативных профессий для фармацевтов, которые используют свои с трудом заработанные навыки и таланты: 

1. Медицинский писатель

Писатель-медик создает научные документы и другой связанный контент для публикаций, нормативных документов, информационных брошюр о лекарствах, веб-сайтов здравоохранения и многого другого. Стать медицинским писателем — одна из лучших альтернативных профессий для фармацевтов из-за их необходимости понимать, как лекарства работают и взаимодействуют друг с другом, а также как они влияют на организм человека. Фармацевту может быть легче начать писать о лекарствах и связанных с ними темах, но они также имеют право писать на темы образа жизни для людей, работающих в области медицины, и общие советы для непрофессионалов, у которых есть вопросы о лекарствах.

Средняя заработная плата: 75 650 долларов США

2.

Фармацевтический торговый представитель

Фармацевтический торговый представитель работает в фармацевтической компании и звонит врачам и медицинским работникам, которые выписывают лекарства. Их работа состоит в том, чтобы информировать врачей о появлении на рынке нового лекарства, о том, как оно работает и как оно может помочь пациентам, страдающим определенным заболеванием. Фармацевтический торговый представитель должен обладать глубокими знаниями фармакологии и быть способным обучить медицинского работника тому, как действует лекарство. Фармацевт, который ищет альтернативные карьеры для фармацевтов и заинтересован в поездках как части своей работы, должен подумать о том, чтобы стать торговым представителем фармацевтической продукции, поскольку эта работа хорошо оплачивается и постоянно меняется.

Средняя зарплата: 77 157 долларов США

3. Фармаколог

Перед фармакологом стоит задача создания лекарств, в отличие от фармацевта, чья работа заключается в выдаче лекарств. Некоторые из должностных обязанностей фармаколога заключаются в том, чтобы определить, как лекарство может воздействовать на организм человека, исследовать химические комбинации для создания эффективного фармацевтического препарата, выяснить, как химические вещества могут быть эффективными в борьбе с болезнями, определить дозировку и взаимодействие лекарств. Фармаколог — отличный вариант, когда речь идет об альтернативной карьере фармацевта, но вам может потребоваться вернуться в школу, чтобы получить образование, необходимое для работы фармакологом.

Средняя заработная плата: 91 510 долларов США

4. Токсиколог

Фармацевт хорошо подходит для того, чтобы стать токсикологом, поскольку обе области используют одинаковые исследовательские усилия, чтобы прийти к заключению. Основное различие между фармакологией и токсикологией заключается в их конечной цели: токсикология фокусируется на неблагоприятном воздействии химических веществ на организм человека, а фармакология фокусируется на положительном влиянии химических веществ. Работа токсикологом — это одна из альтернативных профессий для фармацевтов, которая легко переключается и использует все навыки и знания, полученные во время фармацевтического образования.

Средняя заработная плата: $80 724

5. Координатор клинических исследований

Координатор клинических исследований проводит клинические испытания лекарств и медицинские исследования. В их обязанности входит выявление участников, соответствующих критериям испытания препарата, и их регистрация, обеспечение того, чтобы испытание соответствовало всем применимым правилам и положениям, соответствовало этическим нормам организации, спонсирующей испытание, отслеживание данных, полученных в ходе испытания, и отслеживание документов, необходимых для анализа. Координатор также отвечает за определение того, сколько денег необходимо для проведения испытания, а также за подачу заявок на гранты и другие источники финансирования. Эти обязанности совпадают с обязанностями фармацевта, который отвечает за определенные аспекты управления аптекой, и является одной из лучших альтернативных должностей для фармацевтов, которые хотят работать в области исследований на продвинутом уровне.

Средняя заработная плата: 91 510 долларов США

Средняя заработная плата: 140 763 долларов США

6. Специалист по медицинским наукам

Специалист по связям с медицинскими учеными — это тот, кто помогает в разработке медицинского продукта от его создания до готовой формы. Они работают с ключевыми лидерами мнений и выстраивают связь между теми, кому поручено разработать продукт, с ключевыми лидерами мнений. Представитель медицинской науки собирает информацию от всех групп инвесторов, а затем доставляет ее всем, кто участвует, чтобы получить информацию от всех участников процесса и помочь в общей разработке продукта. Фармацевты идеально подходят для роли связующего звена с медицинской наукой в ​​фармацевтической промышленности, поскольку они имеют докторскую степень и знакомы с созданием и производством фармацевтических препаратов, а также с управлением людьми.

7. Техник-лаборант

Техник-лаборант поддерживает ученых в проведении исследований, подготавливая лабораторию к использованию, выполняя рутинные функции, необходимые для экспериментов и исследований, записывая и анализируя информацию, затем составляя отчеты, обеспечивая соблюдение правил безопасности и гигиены труда, и другие задачи, необходимые для бесперебойной работы лаборатории. Велика вероятность, что фармацевт выполнил некоторые или все из этих задач в рамках своего образования и может использовать этот опыт для работы штатным лаборантом. Это одна из альтернативных профессий для фармацевтов, которая позволяет фармацевту работать в научной роли, но отстраняться от работы с широкой общественностью.

Средняя зарплата: 54 180 долларов США

8. Научный сотрудник

У фармацевта есть два варианта роли научного сотрудника. Один из них — работать фармацевтом-исследователем или заняться совершенно другой областью исследовательских наук. Фармацевт-исследователь может работать фармацевтом-компаундировщиком, который готовит, а затем смешивает химические вещества в лекарство, которое недоступно по разным причинам, но по-прежнему разрешено прописывать. Они также могут участвовать в испытаниях лекарств, чтобы готовить лекарства, которые предоставляются испытуемым, и следить за их правильным распределением. В качестве альтернативы фармацевт может заняться другой областью медицинских исследований, в которой он выполняет обязанности, отличные от составления и контроля отпуска лекарств для испытания.

Средняя зарплата: $91 510

9. Ученый-биомедик

красивая женщина, работающая в современной лаборатории

Фармацевты и ученые-биомедики идут по одному и тому же пути образования, но фармацевт работает непосредственно с пациентами, а ученый-биомедик работает в лаборатории или кабинете. Чтобы стать ученым-биомедиком, вам, возможно, придется вернуться в школу, чтобы узнать о типе работы, которую вы будете выполнять в лаборатории или офисе. Будучи фармацевтом с докторской степенью. делает вывод о преимуществе того, чтобы стать ученым-биомедиком, потому что вы уже узнали об обширной химии, которая входит в состав фармацевтических препаратов и лекарств. Это также хороший переход с точки зрения альтернативной карьеры для фармацевтов, особенно если вы хотите заняться производством лекарств, а не их отпуском.

Средняя заработная плата: 88 480 долларов США

10. Сотрудник по нормативно-правовым вопросам

Сотрудник по нормативно-правовым вопросам или фармацевт по нормативно-правовым вопросам обязан следить за тем, чтобы клинические испытания и другие исследования лекарственных средств соответствовали правилам и руководствам, применимым к исследованиям. . Эта роль встречается во всех областях фармацевтических исследований, включая ветеринарию, агрохимикаты, пестициды, косметику, лекарства для человека и многое другое. Должность сотрудника по вопросам регулирования назначается правительством в связи с тем, что разрабатываемые продукты должны соответствовать государственным нормам и стандартам, чтобы получить разрешение на продажу на рынке. Должность сотрудника по регулирующим вопросам хорошо подходит как одна из альтернативных работ для фармацевтов, поскольку эта работа опирается на навыки и знания, полученные в школе и на работе фармацевтом.

Средняя заработная плата: $116 350

По каким причинам фармацевт может сменить работу?

Фармацевт стоит между пациентами и их лекарствами, и эта роль сопряжена с большой ответственностью. Работа с наркоманами — одна из причин, по которой фармацевты могут отказаться от своей работы. Наркоманы будут ходить по магазинам, чтобы получить свои лекарства, а фармацевту поручено не допустить, чтобы наркоман получил свои лекарства. Фармацевты должны отслеживать демографию, чтобы убедиться, что определенной группе не пропишут лекарства, противоречащие религиозному указу. Между тем, работодатели возлагают на фармацевта больше ответственности, оказывая на фармацевта большее давление.

Работодатели также стремятся сократить зарплаты фармацевтов, при этом предлагая им работать более продолжительные смены. Другая тактика работодателей заключается в том, чтобы выписывать рецепты за пределами офиса, а затем передавать их в магазин и сокращать потребность в фармацевте. Между тем, фармацевтам приходится расплачиваться за дорогостоящее обучение, и им нужна стабильность и надежный доход, чтобы погасить свои студенческие долги.

Какие важные навыки фармацевт может использовать в новой карьере?

У фармацевта много полезных навыков, которые он может использовать в одной из многих альтернативных профессий фармацевта. Навыки, которые фармацевт может использовать в своей карьере, включают:

• Научно -исследовательские навыки
• Межличностные и коммуникативные навыки
• Наставничество
• Навыки управления
• Навыки обслуживания клиентов
• Компьютерная грамотность
• Способность подготовить лекарства для выявления и информирования о своих знаниях. химия

Большинство альтернативных рабочих мест для фармацевтов можно найти в области медицины, но фармацевт не ограничивается работой в фармацевтической отрасли медицины. Многие области медицины приветствуют человека, обладающего навыками и опытом, которые фармацевт привносит в эту роль.

Связанный:

Альтернативная профессия для медсестер

Наиболее высокооплачиваемая работа в области медицины

Управление здравоохранением

Где работают фармацевты? 5 вариантов

Майкл Бойлз | 15 апреля 2022 г.

 

Попробуйте представить себе фармацевта. Вашей первой мыслью может быть кто-то в белом халате, раздающий лекарства в вашем местном магазине Walgreens. Хотя большинство фармацевтов работают в местных аптеках и аптеках, фармацевтика — невероятно разносторонняя профессия, которая предлагает множество возможностей для работы. Как человек, заинтересованный в карьере в фармацевтике, важно знать различные должности, доступные вам после окончания учебы.

Есть несколько причин, по которым разносторонняя карьера является хорошей новостью для студентов-фармацевтов. Во-первых, есть много отраслей, в которые могут войти будущие фармацевты (как традиционные, так и нетрадиционные). Например, есть несколько нетрадиционных путей, по которым фармацевты могут идти, включая регулирующую карьеру, исследовательские роли и даже лечение животных. Другой — гибкость изменения полей. Как и во многих других профессиях, ваша первая работа в аптеке, скорее всего, не будет последней. Вы можете начать свою фармацевтическую карьеру в розничной торговле и при этом иметь возможность работать в больнице или даже в фармацевтической промышленности.

Вот некоторые из ведущих отраслей, в которых работают фармацевты, особенно в штате Массачусетс.

1. Аптеки и аптечные магазины

В штате Массачусетс 42,7 процента фармацевтов работают в общественных аптеках и аптеках. Эта рабочая среда идеальна для кандидатов, интересующихся общественной аптекой, хотя клинические фармацевты также могут найти здесь работу. Фармацевты в аптеках отпускают лекарства пациентам без рецепта и обучают их рискам для здоровья и правильному применению. Местные фармацевты также выполняют дополнительные обязанности по уходу за пациентами, такие как вакцинация и диагностическое тестирование (например, COVID 19).).

Лучшие города

Фармацевты по всем направлениям чаще всего встречаются в районе Большого Бостона, но в других городах также есть потребность в этих специалистах здравоохранения. Вот наиболее распространенные города Массачусетса, в которых работают фармацевты этой отрасли:

1. Бостон
2. Вустер
3. Спрингфилд
4. Куинси
5. Эттлборо

Ведущие компании

Существует множество местных семейных аптек, которые ищут фармацевтов. Однако большинство рабочих мест в Массачусетсе приходится на крупные аптеки, работающие в сфере розничной торговли. Топ-5 аптечных и аптечных компаний, нанимающих в Массачусетсе:

1. CVS Здоровье
2. Уолгринз
3. Помощь при обряде
4. Таблетки
5. Корпорация Фармерика

Если вы заинтересованы в том, чтобы начать свою карьеру в аптеке с продажи безрецептурных лекарств в розничных точках, аптечная промышленность — отличный выбор. Помимо предложения большинства вакансий, связанных с аптекой, это отличное место для начала карьеры в аптеке, поскольку она часто также может привести к руководящей должности.

2. Общие медицинские и хирургические больницы

Еще одна распространенная отрасль, в которой работают фармацевты, — это больничные учреждения, особенно общие медицинские и хирургические больницы. Примерно 21 процент фармацевтов в Массачусетсе работают в этой области.

Большинство фармацевтов, работающих в больницах, являются клиническими фармацевтами. Они обеспечивают поддержку и лечение пациентов в сотрудничестве с другими медицинскими работниками. Эта позиция предполагает непосредственный уход за пациентом и вмешательство. Клинические фармацевты оценивают рецепты пациентов, выписывают новые или рекомендуют отменить существующие лекарства, заказывают лаборатории для оценки лечения и т. д. Если вы ищете работу, связанную с общением с различными пациентами, а также с другими медицинскими работниками, работа в аптеке в больнице — идеальный выбор.

Лучшие города

Работая клиническим фармацевтом в Массачусетсе, вы можете выбирать из множества мест. 5 наиболее распространенных городов в Массачусетсе, которые нанимают фармацевтов в медицинские и хирургические больницы:

1. Бостон
2. Вустер
3. Спрингфилд
4. Бруклин
5. Кембридж

Ведущие компании

Любой медицинский центр, имеющий больничную аптеку, скорее всего, нанимает клинических фармацевтов. Лучшие больницы, нанимающие фармацевтов в штате Массачусетс:

1. Массачусетская больница общего профиля
2. Бригам и женская больница
3. Медицинский центр диакониссы Бет Исраэль
4. Мемориальный медицинский центр UMASS
5. Кембриджский альянс здравоохранения

Если вы заинтересованы в том, чтобы стать клиническим фармацевтом, по возможности постарайтесь связаться с этими организациями и сетями. Это может быть отличным способом войти в дверь.

3. Супермаркеты и продуктовые магазины

Супермаркеты и продуктовые магазины — еще одна отрасль, в которой работают местные фармацевты. Как и в аптечной отрасли, здесь есть возможности как для штатных фармацевтов, так и для клинических фармацевтов. Примерно 7,2 процента фармацевтов в Массачусетсе работают в супермаркетах или продуктовых магазинах.

Лучшие города

В то время как в большинстве городов штата Массачусетс есть супермаркет или продуктовый магазин, вот 5 городов с наибольшим количеством найма фармацевтов в этой отрасли:

1. Бостон
2. Спрингфилд
3. Куинси
4. Литтлтон
5. Вестфорд

Ведущие компании

Несмотря на то, что большинство покупателей супермаркетов могут не посещать магазин за лекарствами, продуктовые магазины по-прежнему являются очень удобным местом для аптеки. Вот некоторые из наиболее распространенных аптек супермаркетов и продуктовых магазинов, нанимающих на работу в Массачусетсе:

1. Остановка и магазин
2. Цель
3. Альбертсонс
4. Вегманс
5. Супермаркеты Шоу

4.

Клубы-склады и суперцентры

Другой отраслью, в которой обычно нанимают внештатных фармацевтов, являются клубы-склады и суперцентры. В Массачусетсе 2,8 процента фармацевтов работают в складском клубе или суперцентре.

Лучшие города

Массачусетс Суперцентры с аптеками чаще всего находятся в следующих городах:

1. Бостон
2. Норфолк
3. Эйвон
4. Бриджуотер
5. Берлингтон

Ведущие компании

Крупнейший суперцентр по найму фармацевтов в Массачусетсе — Costco Wholesale. Аптека Costco предлагает различные услуги, включая иммунизацию, прививки, а также место, где можно забрать лекарства как для людей, так и для домашних животных.

5. Офисы врачей

Приблизительно 2 процента фармацевтов в Массачусетсе работают в кабинетах врачей. На эти должности обычно требуются клинические фармацевты или клинические координаторы аптек. Они работают с другими медицинскими работниками, чтобы обеспечить непосредственную помощь пациентам.

Лучшие города

Как и в случае с большинством отраслей в Массачусетсе, большинство рабочих мест можно найти в районе Большого Бостона. Однако ваши возможности не ограничиваются Бостоном. Хотя вы можете найти работу в любом районе, где есть офисы врачей, клинические фармацевты часто находят работу в офисах в следующих городах Массачусетса:

1. Бостон
2. Северный Эттлборо
3. Чтение
4. Вобурн
5. Ист Лонгмидоу

Ведущие компании

Если вам нравится должность врача, но вы не обязательно заинтересованы в работе в больнице, офис врача может стать для вас идеальным выбором. Лучшие офисы врачей, которые ищут фармацевтов в Массачусетсе:

1. Atrius Health
2. Магеллан Здоровье
3. Оптум
4. Медицинский центр Холиок
5. Центр здоровья Громового Тумана

Подходит ли вам работа в аптеке?

Аптека — это высокооплачиваемая карьера, которая позволяет вам регулярно вносить существенный вклад в жизнь пациентов.